Înapoi acasă

Protecția datelor cu caracter personal

Protecția datelor cu caracter personal

KRKA Slovensko, s.r.o. (denumită în continuare „Krka”) promovează respectarea drepturilor fundamentale și acordă o atenție deosebită protecției și prelucrării datelor cu caracter personal.


Angajamentul companiei Krka

Krka se angajează să prelucreze datele cu caracter personal ale angajaților, acționarilor, partenerilor contractuali, utilizatorilor site-ului și altor părți interesate într-un mod sigur și confidențial. Compania asigură că datele sunt prelucrate în mod legal, corect și transparent, cu respectarea drepturilor persoanelor vizate.


Politica de protecție a datelor

Pentru a-și îndeplini angajamentele, Krka a adoptat reguli de protecție a datelor conforme cu Regulamentul general privind protecția datelor (GDPR – Regulamentul (UE) 2016/679) și alte legislații aplicabile.

Aceste reguli, împreună cu alte proceduri interne, stabilesc cadrul prin care:


Domeniul de aplicare

Aceste principii se aplică tuturor persoanelor care furnizează date personale către Krka:
angajați, candidați, acționari, clienți, furnizori etc.


Cui se aplică aceste reguli

Regulile sunt obligatorii pentru toate persoanele și entitățile care colaborează cu Krka sau acționează în numele acesteia și care pot avea acces la date personale.

De asemenea:


Elemente ale politicii

Procesele Krka implică colectarea și prelucrarea datelor personale, inclusiv:

Colectarea acestor date se face în mod transparent și cu informarea persoanelor vizate.

Krka colectează doar date care sunt:

Krka NU colectează:


Drepturile persoanelor vizate (conform GDPR)

Krka are obligația să asigure:


Măsuri și activități

Krka se angajează să implementeze:

Krka deține certificarea ISO 27001, ceea ce confirmă aplicarea celor mai bune practici în securitatea informațiilor.


Documente relevante

Politica de protecție a datelor este detaliată în:


Consecințe disciplinare

Angajații Krka trebuie să respecte strict aceste reguli.
Încălcarea lor poate duce la măsuri disciplinare și alte sancțiuni.